为帮助新员工尽快转变角色，更好融入团队，树立统一的企业价值观，2020年12月1日至3日，人事行政部在五楼会议室，为公司2021届应届毕业生安排了为期三天充实而紧凑的入职培训会。

       此次培训主要包括：人事行政规章制度，项目技术、施工、成本管理，财务基本知识，野外测量培训等内容，公司总工程师刘雷雷、财务总监李玉桂、董事长助理孙成斌等经营层领导担任培训讲师，从自身岗位出发，结合工作经验，精心准备了培训资料，深入浅出的讲解，使得培训取得了良好的效果。

       公司董事长刘卫峰应邀出席培训会并作新员工见面讲话。会上，董事长首先对加入蓝海建设集团的应届毕业生表示了热烈欢迎，并从企业文化，企业发展史，未来五年规划做了详尽的阐释，使大家对蓝海建设集团有了更全面的了解；在个人发展上勉励新员工不忘初心，坚守岗位，保持良好的心态，放飞梦想，勇于担当；在岗位上不断学习，给自己定目标，明确方向，快速成长。最后董事长与应届毕业生进行了互动交流，现场为大家答疑解惑。

      毕业生们精神饱满，斗志昂扬，在培训结束后一致表示受益匪浅，未来将在工作中逐步践行公司的要求，为公司的发展奉献自己的一份力量。新入职毕业生的加入将为公司带来了新的活力，为公司的发展增添新翼！